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工作不如意?这十条职场“潜规则”你必须明白

人们常说“职场如战场”,不论是刚刚毕业的大学生,还是久经沙场的老员工,在职场总会面临这样那样的问题。每次提到“潜规则”,大家总是觉会有非常负面的印象。其实职场上的潜规则并没有那么黑暗,了解后反倒会更有利于你的工作。

我们向粉丝们征集了大家在职场上的心得,精选了10条老板和同事都不一定会跟你说的”潜规则“分享给大家。

第一条:不要冲动

不要带个人感情进工作,和同事处好关系,毕竟在职场上多一个朋友比多一个敌人要重要。一般刚开始工作的新人都富有激情,同时也特别容易激动,尝试慢慢收敛自己的脾气,提醒自己要变得沉静稳重,你的同事关系会容易变得融洽,你的工作也会开心顺利许多。第二条:把工作当作自己的事业去做

职场上按对待工作的态度划分,能够划分出两种人,一种是把工作当作任务,一种是把工作当作事业。这样的态度一开始带来的区分并不明显,但时间久了,把工作当作事业的人事业上升会快得多,他们更不容易抱怨,更具备责任心。第三条:能岗匹配,早点换掉不合适的下属。

很多刚刚当上中层管理者们会遇到的一个烦恼就是自己直接管辖的下属并不适合目前的工作,但是又不好直接对他提出辞退,总是寄希望于领导发现,但最终总是导致自己和下属之间互相折磨,甚至会造成整个团队的效率低下。因此当你觉得你的下属不太合适时,要尽早换掉,这对于你的下属来说也是一种帮助。

第四条:走心地工作。

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