事业单位改革波及教师编制,高校后,中小学教师编也将面临取消?

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事业单位改革波及教师编制,高校后,中小学教师编也将面临取消?

事业单位改革已经持续了一段时间,初步计划在2020年之前完成改革,这次改革也波及到了教师编制,改革提出,对于高校的教师,将取消事业编制,由此,很多人开始猜测,高校教师编制改革之后,中小学教师编制也要面临取消了?

我们先来看大学教师的情况,取消掉大学教师的事业编之后,将转变为聘用制人员,这种身份的转变,预计短时间内对待遇的影响并不大,只是在绩效上会有一些差别,主要目的还是盘活高校教师的积极性,也可以借此清理掉一批不作为的人员,其实,最主要的影响还是在以后,高校的师资流动不再是看编制的名额,而是按需招聘,让高校能更健康的发展下去。

中小学教师方面,与高校的情况并不太相同,面对的是中小学生的教育,是基础教育的直接关系者,将来是否会进行改革,都需要经过深思熟虑才可以,这也就是为什么先从高校开始改革的原因吧。是否要取消编制,从最近的特岗教师招聘可以初见端倪,与往年相比,特岗教师招聘人数一直在增加,就从山西来说,招聘人数就从去年的2200人上涨到了3500人,晋城的招聘人数也从去年的100人涨到了今年的160人,足见当前对基础教育的重视程度,而特岗工作满三年,将转为正式的教师编制,可见短期内中小学教师编制不会有大动作,但中小学还存在教师职称这种不太合乎情理的设定,这些可能会在下一波改革中涉及到。

由此可见,事业单位或者说教师编制改革,并不是一时兴起去做的,而是经过深思熟虑,优化部门结构,改进人员配置,提高工作效率,改革的目的是为了让整个工作系统更能顺畅,节省支出成本,这样,节省出的成本,才能用到更需要的领域上面。

不管教师编制取消与否,教师资格还是必须要考的,可以说,以后可能还会更加严格,毕竟,教师的水平关乎到国家教育的发展,因此,教师资格证还是进入教师编制必备的一个条件。

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