安徽发布中小学新任教师公开招聘工作新规

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安徽发布中小学新任教师公开招聘工作新规

安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅、中共安徽省委机构编制委员会办公室和安徽省财政厅日前联合发布《关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘工作的通知》,进一步完善中小学教师公开招聘办法,以遴选有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的优秀人才。

完善招聘工作机制

中小学教师公开招聘坚持分类指导、分级管理原则,加强省级统筹,落实市县招聘主体责任。省教育厅会同省人力资源社会保障部门统一组织笔试命题和试卷印制、阅卷评分工作,其余具体招聘工作均由各市、县(市、区)在规定时间内自主完成。完善事前事中事后监管机制,各市应于每年9月底前将当年度中小学教师招聘情况报省教育厅、省人力资源社会保障厅、省委编办、省财政厅备案,各级教育部门应及时更新维护教师管理系统数据。

严格招聘工作程序

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