社保没交够不交了,以后是不是不能领钱了?

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社保没交够不交了,以后是不是不能领钱了?

社保没交够不交了,以后是不是不能领钱了?答案是,确实不能领钱了。

社保缴纳年限

社保是有最低缴纳年限的,主要是养老保险和医疗保险,这两个险种的最低缴纳年限都不一样,题中说到以后不能领钱了,应该指的是养老保险。

养老保险现在的最低缴纳年限为15年,只有累计缴纳年限达到15年,在退休之后就可以领到一份退休金,实行多缴多得的原则。

而医疗保险的最低缴纳年限为男25年,女20年,同时每个地方的最低缴纳年限会有所不同,具体查询当地的社保政策。

医疗保险只有在缴纳满年限之后,退休才能享受终身医疗,到时候看病可以报销一部分,会减轻很大一部分看病压力,还是非常重要的,大家千万不要忽视。

社保如何缴纳

社保缴纳主要有三种方式:

一:在公司上班,企业帮忙缴纳;

二:自由职业,在企业挂名代缴纳;

三:自由职业,去社保中心缴纳。

这三种方式缴纳费用都不一样,其中企业帮忙缴纳这种,自己缴纳的资金最少,因为有部分资金是企业出资;

而在企业挂名代缴纳,这种费用最高,因为社保是有两个账户,个人账户和公共账户,个人账户是员工个人出资缴纳的部分,公共账户是企业出资缴纳的部分,如果选择公司代缴,那么这两个账户中的资金都需要自己提供;

最后,去社保中心缴纳,一般只能够交养老和医疗,这样的话,在生育工伤方面都享受不到,因此缴纳费用也会相对少一些。

这三种方式,根据自己的实际情况选择即可。

退休年龄到了,社保年限没有缴满

除了上面两个问题,其实还有一种问题,那就是退休年龄到了,但是社保最低缴纳年限还没有缴纳够,这种该怎么办?

根据《社会保险法》女性50岁,男性60岁,企业就可以不用再给员工缴纳社保,而男性退休年龄为60岁,女性退休年龄为55岁,也就是说如果女性在50岁之前社保没有缴纳够年限的话,企业就不会再帮你缴纳了。

这种情况,如果你的缴费已经超过10年的,与15年相差时间较短的话,还是可以继续在原来的单位工作一段时间,缴满15年的时候退休就可以享受了,但是如果年限相差太大就没办法了。

或者,可以选择靠挂公司,和上面说的社保缴纳方式一样,最后还可以选择将社保移交户籍所在地的社保局,选择在社保局缴纳。

总之,社保很重要,大家还是选在在能缴纳的年纪多多缴纳吧!

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