忠诚卫士丨苏州吴江民警朱健：甘做社区工作的“螺丝钉”

社区日常工作琐碎繁杂，而他总能把林林总总的工作事务处理得井井有条，这得益于他自创的一套“工作法”。走进朱健办公室，柜子里摞着不同颜色的文件夹，非常醒目。“绿色”每个季度检查一次，“黄色”每个月检查一次，“红色”不定时检查……“分色管理法”分清了轻重缓急，使社区警务工作处理起来更加得心应手了。

摸清底数，精准高效服务

他负责社区有大小企业79家、出租房773间、流动人口4939人，社区业态复杂、人口流动性大，给社区管理带来了极大挑战。为了破解流动人口管理难题，朱健动了不少脑筋。

他提出构建起“网格支撑、资源整合、多方协同、居民自治”的社区治理新格局，推动实现“小事一网解决、大事全网联动”。为此，他组建了一支由民警、网格员、志愿者组成的联动队，并积极发动房东、物业工作人员加入，协助民警、网格队员对辖区租房、小区逐个进行集中清查，掌握流动人口底数，对变动的流动人口及时进行登记补漏。

近日，朱健在走访中发现，很多流动人口对居住证办理、子女入学等政策一头雾水。因流动人口工作繁忙，休息时间不固定，很难集中起来。于是，他决定“上门服务”，利用晚上和周末的时间，用通俗易懂的语言，将晦涩的政策条文转化成大家听得懂的家常话。渐渐地，越来越多的人开始信任他，主动向他咨询各种问题。

为了方便与流动人口沟通交流，朱健还建立了社区微信群。通过这个微信群，他及时发布各类政策信息、安全提示，耐心解答群众疑问。这个小小的微信群，成为连接民警与群众的重要桥梁。

2025 03/24 11:39 上游新闻

相关推荐